企事业单位年度季度员工考核的工作方法 考核方案包括哪些内容？

企事业单位年度季度员工考核的工作方法 考核方案包括哪些内容？,

1、企事业单位及各部门考核管理，可以从德、能、勤、绩四个方面展开

2、考核方案

3、考核流程

4、申诉流程

5、注意事项

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